http://repositorio.usfq.edu.ec/handle/23000/3900 2026-04-13T11:41:34Z http://repositorio.usfq.edu.ec/handle/23000/6309 Title: Diagnóstico del levantamiento mecánico de cargas en la empresa andespetroleum aplicando el modelo de gestión de seguridad y salud ocupacional “ecuador” Authors: Córdova Suárez, Darwin Edison Abstract: Las actividades que Andespetroleum Ecuador Ltd. (AdP) realiza en los campos de Tarapoa y Bloque Sur están vinculadas al uso de equipos de izaje como Grúas móviles, telescópicas, de castillo o camiones grúa de brazo articulado, lo pesos que se elevan o mueven, pueden sobre pasar los 50 TN., de allí la importancia que se debe dar al levantamiento de cargas, en la trayectoria de la empresa iniciando como Encana han tenido accidentes con pérdidas materiales de gran magnitud. Para realizar la valoración se diseñó un cuestionario de evaluación cuantificado que permite identificar los problemas a resolver con respecto al Levantamiento Mecánico de Cargas (LMC) de la empresa, el cuestionario está alineado con los requerimientos legales del Modelo de Gestión Ecuador, al poner énfasis en la gestión de los factores de riesgo previo a la realización de un trabajo, inspecciones diarias, periódicas entrenamiento, y en la valoración de su desempeño, es llamado a ser una herramienta de gran alcance durante el proceso de mejoramiento continuo en Seguridad, Salud y Ambiente de Andespetroleum y sus Contratistas. Con el objeto de solventar las no conformidades identificadas, se propone programa de levantamiento mecánica de cargas, se diseñaron formatos de inspección para grúas, elementos de izaje, se deben establecer requerimientos para los operadores, aparejadores, supervisores y personal involucrado en esta actividad, los cuales estarán a disposición de las empresas contratistas. Con capacitación, entrenamiento los equipos, aparejos certificados, definiendo que tipo de izaje se realiza críticos o no críticos, se tiene una seguridad activa que ayudara a disminuir los accidentes con grúas, se recomienda mantener auditorias frecuentes involucrando a los mandos altos como superintendente, esto debe ser complementado con la capacitación formal y No formal, Para cerrar el ciclo de evaluación de las empresas, al tener un sistema de valoración y seguimiento, el aplicar el modelo de gestión Andespetroleum tendrá un cumplimiento del 90 a 95%. Description: The activities which Andespetroleum Ecuador LTD. (AdP) does in the fields of Tarapoa and the South Block are linked to the use of lifting equipment such as mobile cranes, telescopic cranes, crawler cranes or truck mounted articulated cranes. The weights that are lifted or moved may surpass 80 TN, hence the importance that should be given to the handling of cargo. In the course of the Encana Company, for example, there have been accidents with material losses of great magnitude. In order to carry out the assessment, a quantified evaluation questionnaire was designed to identify the problems with a resolution regarding the Mechanical Loading Survey (LMC) of the company, the questionnaire is aligned with the legal requirements of the Ecuadorian management model. The management of risk factors prior to performing a job, daily inspections, periodic training, and in the assessment of their performance, is called a powerful tool during the process of continuous improvement in Safety, Health and Environment De Andespetroleum and its Contractors. In order to solve the identified nonconformities, a mechanical lifting program is proposed, inspection formats were designed for cranes, lifting elements, requirements for operators, surveyors, supervisors and personnel involved in this activity should be established. Which will be available to contractors With training, training equipment, certified rigging, defining what type of lifting is performed critical or non-critical, has an active safety that will help to reduce accidents with cranes, it is recommended to maintain frequent audits involving senior managers as superintendent, this Must be complemented with formal and non-formal training. In order to close the evaluation cycle of companies, by having a valuation and monitoring system, applying the Andespetroleum management model will have a 90-95% compliance. 2008-07-01T00:00:00Z http://repositorio.usfq.edu.ec/handle/23000/5950 Title: Incidencia y Factores Influyentes del Síndrome de Desgaste Profesional en el personal médico especialista del Hospital de Especialidades “Dr. Teodoro Maldonado Carbo” en la ciudad de Guayaquil, Junio 2016 Authors: Mendoza Sánchez, María Magdalena Abstract: Objetivos. Determinar la incidencia del Síndrome de Desgaste Profesional en médicos especialistas del Hospital “Dr. Teodoro Maldonado Carbo” y los factores influyentes. Diseño. Estudio transversal, descriptivo y analítico. Emplazamiento. Provincial, atención primaria. Sujetos. Médicos Especialistas del Hospital “Dr. Teodoro Maldonado Carbo”. (n = 107). Mediciones. Cuestionario autoadministrado y anónimo, compuesto por Cuestionario Sociodemográfico donde constan variables sociodemográficas, sociolaborales y preguntas personales y Cuestionario Maslach Burnout Inventory (MBI), que valora: Cansancio Emocional (AE), Despersonalización (DP) y Realización Personal (RP). Análisis mediante Prueba de Correlación de Rho de Spearman. Resultados principales. Un total de 107cuestionarios válidos. La edad media es 44,7 años, 69.16 % varones, 67 % casados, 84 % viven acompañados, 72 % propietarios de sus viviendas con una presión asistencial media de 23,9 pacientes/día de alta complejidad en 42 %. Los valores medios obtenidos fueron: AE bajo 40 %, DP bajo 67 %, RP moderado 36 %; un 11,21 % presentó Síndrome de Burnout. El 69,16 % de los encuestados refiere que la Institución provee los recursos para su trabajo medianamente y el 51 % se encuentra poco satisfecho con los directivos de la institución. La relación existente entre la Despersonalización y Burnout es de 0,632 sobre 1 punto. Conclusiones. En contraposición con otros estudios, encontramos un nivel bajo de desgaste profesional en nuestros encuestados. El apoyo brindado por los directivos de la institución, la interacción con los pacientes y la satisfacción con el trabajo se asocian con niveles altos de desgaste. Description: Objectives. To determine the incidence of Professional Burnout Syndrome in Specialists Care (SC) doctors in the Hospital "Dr. Teodoro Maldonado Carbo" and the effect of various factors. Design. Descriptive and analytic crosssectional study. Participants. All the SC doctors in this Hospital. (n=107) Main measurements and results. Selfadministered anonymous questionnaire, formed by a Sociodemographic Questionnaire that contains personal variables, work data and personal questions and Maslach Burnout Inventory (MBI), which values: Emotional Exhaustion (EE), Depersonalization (DP) and Self-esteem (SE). Spearman's Rho Correlation Test Analysis was used. 107 valid questionnaires. Mean age was 44.7 years old, 69.16% were male, 67% married, 84% live with family or friends, 72% had tenure and main caseload was 23.9 patients / day of high complexity in 42%. Mean values found were: Low EE 40 %, Low DP 67 %, Moderate RP 36 % and 11.21% presented Burnout Syndrome. Respect to the institution, 69.16% of the sample reported that the Institution provided the resources for their work in the medium term and 51% were dissatisfied with the main directors of the institution. The main relationship of the Burnout was with Depersonalization in 0.632 over 1 point. Conclusions. In contrast to other studies, we found a low level of professional burnout in our respondents. The support provided by the institution's managers, interaction with patients and satisfaction with work are associated with high levels of worker attrition. 2016-12-01T00:00:00Z http://repositorio.usfq.edu.ec/handle/23000/5662 Title: Diseño de un Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el trabajo para la República del Perú Authors: Álvarez Guadalupe, Geovanny Abstract: El presente trabajo de investigación trata del diseño de un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo de la República de Perú, que parte desde la revisión de la normativa internacional: Organización Internacional del Trabajo, OIT y la Comunidad Andina CAN, para comprender la importancia de las leyes nacionales. El estudio se justifica ya que las estadísticas de accidentes de trabajo, muertes o enfermedades mantienen una frecuencia mensual superior a 1000 casos reportados en el país y en el que cada año se observa un incremento. Se efectuó una revisión bibliográfica de la seguridad y salud ocupacional, posteriormente se recopiló la normativa vigente que suma un total de 78 leyes aprobadas hasta la actualidad. Se identificó la metodología que se aplicó para el desarrollo de la propuesta señalando la justificación, herramientas utilizadas y los participantes. La propuesta consiste en la elaboración de una matriz que se compone de las 78 leyes vigentes encabezada por la Ley Nº 29783, a la cual se la desagregó por artículos y literales para agregar una ponderación y ubicar a la derecha los artículos de cada una de las leyes de acuerdo a su relación. La comparación del SGSS del modelo Andino con Ecuador, Colombia y Perú, mostró que Perú tiene el sistema más bajo puesto que existe una desfragmentación de leyes que provocan el desconocimiento y por tal motivo se propone la creación de un software que facilite el manejo de la información. Description: This work presents the design of a safety management system and Occupational Health of the Republic of Peru, extending from the review of international standards: International Labour Organization, ILO and the Andean Community, CAN, to understand the importance of national laws. The study is justified because the statistics of accidents, deaths or illnesses maintain a monthly frequency higher than 1000 cases reported in the country and each year there is an increase. A literature review of occupational safety and health was done, then the current regulations for a total of 78 laws passed until now was collected. The methodology to be applied for the development of the proposal stating the justification, tools used and participants were identified. The proposal involves the development of a matrix that consists of 78 existing laws led No. 29783 Act, which was the disaggregated by items and literal to add a weighting and locate the right items each laws according to their relationship. Comparison of SGSS Andean model Ecuador, Colombia and Peru, showed that Peru has the lowest system since there is a defragmentation laws that cause ignorance and is therefore creating a software that facilitates the management of the proposed information. 2015-11-01T00:00:00Z http://repositorio.usfq.edu.ec/handle/23000/5424 Title: Identificación de peligros y evaluación de factores de riesgos químicos y ergonómicos en un terminal portuario Authors: Suéscum Trejos, Juan Alberto Abstract: La empresa en estudio, un terminal portuario de productos químicos al granel, no cuenta con una identificación y evaluación de riesgos de sus operaciones. La escasa información con respecto a estadísticas y evaluación de riesgos en la empresa química de alguna manera ha influenciado a establecer controles basados en la ocurrencia de accidentes e incidentes, definiendo gestiones reactivas en vez de preventivas. Al no tener un levantamiento completo de la información, uno o varios riesgos pudiesen no estar controlados, dejando la posibilidad de ocurrencia de un incidente. A su vez, tomando en consideración la importancia que está dando al gobierno en lo referente a la seguridad y salud ocupacional, se vuelve indispensable realizar una adecuada gestión de riesgos aportando con mejorar los controles necesarios para una operación y a dar cumplimiento de la legislación aplicable vigente. El presente estudio es de carácter descriptivo, observacional y transversal, mediante la revisión en campo de las variables para una evaluación de los riesgos. Se enfocó en la determinación de los riesgos químicos, al ser su actividad principal el manejo de ellos, y los riesgos ergonómicos por posturas y sobreesfuerzos, tomando en consideración que la actividad en planta es manual. Para llevar a cabo esto se utilizó métodos avalados internacionalmente, como son de la INRS de Francia, confirmados en las normas NTP 897 y 750, método RULA, REBA y NIOSH, con lo que se pudo identificar que los riesgos predominantes a los que el personal se expone son los químicos y permitió establecer recomendaciones específicas para los hallazgos. Description: The studied operation, a Chemical Liquid Bulk Port Terminal, does not count with a risk identification and evaluation for their activities. The lack of information about the chemical industry risk evaluation and statistics has somehow influenced to establish operational controls based on the accidents and incidents, defining into a reactive management instead of a preventive one. By not having a complete mapping of the required information, one or several risks may not have been taken into account for control, leaving the possibility to have an incident. This study is descriptive, observational and transversal, through on site variables reviews for a proper risk evaluation. It is focused in determining the chemical risks, as its handling is their core business, and the ergonomic risks on postures and overexertion, considering that the plant activity is mainly manual. To carry out the evaluation, various methods were used, such as the French INRS, confirmed by the NTP standards 897 and 750, REBA, RULA and NIOSH. By this means, it was identified that the predominant risk that personnel are exposed is in chemical handling. 2013-03-01T00:00:00Z