Incidencia del bono de desarrollo humano en el mercado laboral ecuatoriano

Abstract

Este proyecto de investigación tiene como propósito medir la incidencia del Bono de Desarrollo Humano (BDH) en el mercado laboral ecuatoriano. El BDH es un Programa de Transferencia Condicionada cuya finalidad es reducir los niveles de pobreza, aumentar las tasas de escolaridad y mejorar la calidad de vida de las personas más vulnerables. La mayoría de receptores son personas que se encuentran en situación de desempleo, razón por la cual se genera una distorsión y perciben al bono como un seguro de desempleo y alargan su condición de desocupación para no ser excluidos del programa. Se utilizó un modelo probabilístico de respuesta bivariada para medir la probabilidad que tienen las personas, que reciben el BDH frente aquellas que no lo reciben, de pertenecer al mercado laboral formal e informal. Los resultados hallados muestran significancia e indican que cuando una persona recibe el BDH, la probabilidad de trabajar en el mercado formal disminuye. En cambio, en el caso del mercado informal, para las personas beneficiarias del bono, la probabilidad incrementa. Como ya se dijo, una explicación a esto es que de pertenecer al mercado laboral informal los receptores pueden seguir siendo beneficiarios, cosa que no sucede cuando están en un trabajo formal.