http://repositorio.usfq.edu.ec/handle/23000/719
Tipo de material: | bachelorThesis |
Título : | Evaluación del grado de ajuste del sistema de gestión integral del Oleoducto de Crudos Pesados (OCP) Ecuador S. A. al sistema de gestión integral e integrada de seguridad y salud: modelo Ecuador |
Autor : | Jurado Fernández, Svetiana |
Director de Tesis : | Ortega, Jaime (dir) |
Descriptores : | Industria petrolera |
Fecha de publicación : | nov-2007 |
Editorial : | Quito: USFQ, 2007 |
Citación : | Tesis (Magíster en Seguridad, Salud y Ambiente, con mención en: Seguridad en el Trabajo e Higiene Industrial), Universidad San Francisco de Quito, Colegio de Postgrados, Universidad de Huelva-España; Quito, Ecuador, noviembre de 2007. |
Páginas : | xii, 97 h. : il. |
Acceso: | openAccess |
Resumen : | En la actualidad existen modelos de gestión que integran la calidad, la protección ambiental y la prevención de riesgos laborales que las empresas han adoptando, como estrategias de competitividad y eficiencia, sin embargo, la prevención de riesgos laborales ha sido escasamente entendida e integrada a la seguridad, higiene industrial, ergonomía, psicosociología y medicina laboral. Las empresas en el Ecuador deben cumplir con los requisitos legales del Reglamento al Instructivo Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo, que contempla los requerimientos de prevención de riesgos laborales en 4 pilares de gestión: administrativa, técnica, del talento humano y procesos operativos. |
Descripción : | In the present study, it is showed that even though companies are focusing their Management System as an Integrated System, in which quality, environment, and occupational hazards prevention are treated as a strategy for efficiency and competitivy. Occupational hazards prevention is not well understood as a whole integrated into the safety, industrial hygiene, ergonomics, psyco-sociology, and occupational health. That is why the companies in Ecuador, must accomplish the legal requirements of the “Andean Occupational Health and Safety Regulation Protocol”, that deals with four main facts: administrative management, technical management, human resources management and operative processes. |
URI : | http://repositorio.usfq.edu.ec/handle/23000/719 |
Aparece en las colecciones: | Tesis - Maestría en Salud Pública |
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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