http://repositorio.usfq.edu.ec/handle/23000/10283
Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
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dc.contributor.advisor | West, Richard, director | - |
dc.contributor.author | Haro Dager, Andrea Sofia | - |
dc.date.accessioned | 2022-02-04T04:33:41Z | - |
dc.date.available | 2022-02-04T04:33:41Z | - |
dc.date.issued | 2019 | - |
dc.identifier.citation | Tesis (Licenciada en Psicología) , Universidad San Francisco de Quito , Colegio de Ciencias Sociales y Humanidades ; Quito, Ecuador, 2019 | es_ES |
dc.identifier.uri | http://repositorio.usfq.edu.ec/handle/23000/10283 | - |
dc.description | Throughout history, society has been witnesses of how with time women have been capable of making society respect what they recognized were their rights, each time we see more women obtain power and presence in the world which is undoubtedly impressive... | es_ES |
dc.description.abstract | A través de la historia hemos sido testigos de cómo con el transcurso del tiempo las mujeres han sido capaces de hacer que sus derechos se vayan respetando, cada vez vemos a más mujeres llegar a tener poder y presencia en el mundo que es indudablemente impresionante... | es_ES |
dc.format.extent | 53 h. | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Quito | es_ES |
dc.rights | openAccess | es_ES |
dc.rights | CC0 1.0 Universal | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/ | * |
dc.subject | Mujeres -- Empleo -- Aspectos sociales -- Quito (Ecuador) -- Tesis y disertaciones académicas | es_ES |
dc.subject | Mujeres -- Discriminación en el trabajo | es_ES |
dc.subject.other | Ciencias Sociales | es_ES |
dc.subject.other | Trabajo | es_ES |
dc.title | The existence of a glass ceiling for Ecuadorian women in a pharmaceutical company in Quito | es_ES |
dc.type | bachelorThesis | es_ES |
Aparece en las colecciones: | Tesis - Psicología |
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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