Desarrollo de proyecto de reglamento de riesgos laborales militares, basado en la aplicación de los procesos desarrollados en el Instituto de Seguridad Social de Fuerzas Armadas y de los procesos desarrollados en el sistema integrado de seguridad de las Fuerzas Armadas, para la dirección de riesgos laborales militares del ISSFA

Abstract

La Constitución de la República del Ecuador garantiza un trabajo saludable y que este debe estar cubierto ante los riesgos propios del trabajo, tomando en cuenta que la carrera militar es una profesión de riesgos que deben ser estimados y en caso de ser necesario se debe rehabilitar al soldado después de una enfermedad o accidente de trabajo. Tomando el Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el trabajo y su reglamento, se establece una política de prevención de riesgos del trabajo y que en el Código de Trabajo en su artículo 38 dispone al empleador (FF.AA.) hacerse cargo de los riesgos provenientes del trabajo. Dando un punto de vista práctico y operativo, el mantener al militar en las mejores condiciones psicofisiológicas, físicas y morales puede ser determinante para el éxito de las operaciones militares. Las peculiaridades de las misiones estrictamente castrenses no son incompatibles con la aplicación de medidas de seguridad ni de otras encaminadas a proteger la salud y el bienestar de los miembros de las Fuerzas Armadas en el desarrollo de su función.