Metodología de costeo de accidentabilidad en las empresas de la confección de ropa de la ciudad de Quito

Abstract

En el Ecuador con la ausencia de un evaluador de costos, la presente investigación tuvo como objeto desarrollar una metodología para el cálculo de los costos de accidentabilidad en las empresas de la confección de ropa en el norte de Quito. Para el efecto se realizó un análisis situacional encontrando que los accidentes de trabajo generan significativos costes humanos, sociales y económicos para el accidentado, la compañía y la colectividad, y éstos constituyen una sustancial repercusión económica negativa en la organización. La propuesta planteada es de fácil uso y comprensión que evalúa los costos de los accidentes laborales, a fin de que los directivos empresariales implementen medidas de control y mejoramiento de la gestión de riesgos laborales. El proceso metodológico en el que se fundamentó el tema de investigación es cualitativo y cuantitativo, involucrando a 130 personas que laboran en la empresa y se dividen en: 117 mujeres y 13 hombres. Se mostraron tres métodos de costeo; el primero basado en el método de cálculo proporcional de Heinrich, con los datos emitidos por la empresa, correspondientes a costos directos de accidentabilidad y/o morbilidad del año 2013. El segundo método concierne al costeo de accidentabilidad con el cálculo medio estandarizado de Simonds. Y el tercero es el método para Estimación de costos de accidentes laborales del INSHT. Adicionalmente, como parte de la metodología expuesta se incluyeron los análisis de las entrevistas realizadas dentro del estudio. Los métodos citados poseen ventajas y desventajas siendo parte relevante de las últimas el hecho de que no son aplicaciones completamente adaptables a la realidad de las empresas ecuatorianas. Con el presente estudio se generaron fundamentos suficientes para comprender la importancia y beneficios de valorar los costos de los accidentes laborales Se puede concluir que los empleadores y/o propietarios de las empresas al conocer los egresos económicos que deben afrontar por los accidentes de trabajo, buscarán mejorar la gestión de riesgos laborales, ejecutando acciones que minimicen este tipo de eventualidades y disminuyan los costos en favor del bienestar y salud de los trabajadores. Hasta qué punto se pueden reducir los riesgos, esto depende de la iniciativa del propietario de la empresa, si él decide hacer las inversiones necesarias que mitiguen los riesgos laborales a los que están expuestos sus trabajadores, podría darse una reducción total de los costos relacionados con la accidentabilidad.